REGISTRO DE DATA DE INCLUSÃO E EXCLUSÃO DE COWORKERS
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REGISTRO DE DATA DE INCLUSÃO E EXCLUSÃO DE COWORKERS
A sugestão é registrar a data de inclusão e também a data de exclusão de coworkers (pessoas). Quando o cliente é o próprio coworker, esta informação já existe. Porém, quando você tem salas privativas, é muito comum um funcionário sair ou ser contratado ao longo da permanência da empresa na sala. Assim, hoje vc sabe quantas pessoas estão lá, porém, não é possível uma análise histórica. Quando a pessoa sai, vc tb não sabe quando saiu. Importante que esteja no relatório de pessoas, a data de entrada e data de saída para que se possa fazer esta análise.
Benefícios Viabilizará tirar relatórios de quantidade de coworkers com precisão mes a mes. Atualmente, só se verifica a posição atual. Quando existem planos corporativos, não é possível ter esta informação hoje. Apenas quando o contrato é Um para UM.
